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La mitad de las personas admiten haber engañado a su pareja.

Las personas que hacen trampa en el trabajo también tienen más probabilidades de engañar a su pareja.

La mala conducta profesional está vinculada a duplicar la tasa de infidelidad conyugal, según una nueva investigación.

Otro signo común de un compañero infiel es haber sido infiel en relaciones pasadas.

Ciertos tipos de personalidad también tienen más probabilidades de hacer trampa.

Los hombres que toman riesgos impulsivamente tienen más probabilidades de engañar a su pareja.

Entre las mujeres, estar infeliz con su relación actual está relacionado con el engaño.

Un estudio halla que, en promedio, entre hombres y mujeres, los extrovertidos tienen más probabilidades de engañar a su pareja.

Probablemente se deba a que las personas extrovertidas tienen un círculo social más amplio y, por lo tanto, más oportunidades para hacer trampa.

Además, los extrovertidos son impulsivos, buscadores de sensaciones y pueden sucumbir fácilmente a sus deseos.

Las personas con poca consciencia también tienen más probabilidades de engañar a su pareja.

Las últimas conclusiones sobre la infidelidad y la mala conducta profesional provienen de un análisis de personas que utilizan el sitio web Ashley Madison.

Ashley Madison es un sitio para que las personas casadas tengan relaciones: su eslogan es “La vida es corta. Tenga una aventura».

En 2015, su sitio fue pirateado y se publicaron detalles de 36 millones de usuarios en todo el mundo.

El estudio usó esto, junto con datos de mala conducta profesional sobre 11,235 personas con una variedad de ocupaciones, incluidos CEO, asesores financieros y oficiales de policía.

Usando estos conjuntos de datos, los investigadores pudieron demostrar que las personas culpables de mala conducta profesional tenían el doble de probabilidades de usar el sitio web Ashley Madison para tener una aventura.

El Dr. Samuel Kruger, coautor del estudio, dijo:

«Este es el primer estudio que ha podido analizar si existe una correlación entre la infidelidad personal y la conducta profesional.

Encontramos una fuerte correlación, que nos dice que la infidelidad es informativa sobre la conducta profesional esperada «.

El estudio fue publicado en la revista Proceedings of the National Academy of Sciences (Griffin et al., 2019) y reseñado por PsyBlog.


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